Omstilling og nedbemanning (ebok) av Jan Fougner
Gratis utdrag
Jan Fougner , Tron Løkken Sundet , Eli Aasheim , Christel Søreide , Julie Piil Lorentzen , Benjamin Stokke Johnsen

Omstilling og nedbemanning ebok

749,-
Tilgjengelig for leie
Første utgave ble utgitt i 2003 og var den første systematiske arbeidsrettslige fremstillingen av omstillingsprosesser. Fjerde utgave er oppdatert med viktige lovendringer og rettsavgjørelser som har kommet siden forrige utgave (2016). Boka er gjennomgående revidert og utvidet.Fremstillingen retter seg først og fremst mot juridiske rådgivere, advokater og dommere, men også personalledere og tilli…
Første utgave ble utgitt i 2003 og var den første systematiske arbeidsrettslige fremstillingen av omstillingsprosesser. Fjerde utgave er oppdatert med viktige lovendringer og rettsavgjørelser som har kommet siden forrige utgave (2016). Boka er gjennomgående revidert og utvidet.Fremstillingen retter seg først og fremst mot juridiske rådgivere, advokater og dommere, men også personalledere og tillitsvalgte mv., vil ha nytte av boka.Forfatterne har bred erfaring fra arbeid med individuell og kollektiv arbeidsrett. Denne utgaven er skrevet av Jan Fougner, Eli Aasheim, Christel Søreide, Julie Piil Lorentzen og Benjamin Stokke Johnsen fra advokatfirmaet Wiersholm, og Tron Løkken Sundet, dommer og leder i Arbeidsretten.
Ebok 749,-
eller

Flere bøker av samme forfatter

Andre har også kjøpt

Forfattere Jan Fougner (forfatter), Tron Løkken Sundet (forfatter), Eli Aasheim (forfatter), Christel Søreide (forfatter), Julie Piil Lorentzen (forfatter), Benjamin Stokke Johnsen (forfatter)
Utgitt 01.12.2023
Lengde 611 sider
Sjanger Fagbøker, Jus
Språk Bokmål
Format epub
DRM-beskyttelse LCP
ISBN 9788215063287

Første utgave ble utgitt i 2003 og var den første systematiske arbeidsrettslige fremstillingen av omstillingsprosesser. Fjerde utgave er oppdatert med viktige lovendringer og rettsavgjørelser som har kommet siden forrige utgave (2016). Boka er gjennomgående revidert og utvidet.

Fremstillingen retter seg først og fremst mot juridiske rådgivere, advokater og dommere, men også personalledere og tillitsvalgte mv., vil ha nytte av boka.

Forfatterne har bred erfaring fra arbeid med individuell og kollektiv arbeidsrett. Denne utgaven er skrevet av Jan Fougner, Eli Aasheim, Christel Søreide, Julie Piil Lorentzen og Benjamin Stokke Johnsen fra advokatfirmaet Wiersholm, og Tron Løkken Sundet, dommer og leder i Arbeidsretten.
Ingen vurderinger ennå